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ADJOINT CHEF DE FABRICATION (H/F) - 971 - (Réf : 55987)

Industrie / Production

  • Débutant
  • CDI

  • Selon profil

  • Immédiatement

Guadeloupe

Description

ANTILLES RECRUTEMENT recherche pour son client spécialiste de la peinture d'intérieure ou de façades extérieures son ADJOINT CHEF DE FABRICATION (H/F) - 971 -
Sous la responsabilité du Responsable Production, vous assurez de façon opérationnelle la gestion de votre équipe et la conduite polyvalente de tout l’outil industriel, semi automatisé, automatisé ou complexe d’appareils intégrés de pesés de production ou de conditionnement, dans le respect des consignes de production, de qualité, de sécurité et de protection de l’environnement.
Vos principales missions :

- Programmer et distribuer le travail à l'équipe d’opérateurs et leur transmettre les instructions au quotidien
- Effectuer l’ordonnancement de la fabrication
- Animer tous types d’entretiens avec son équipe (Kpi’s, bilan annuel, Ent professionnel, augmentation, recadrage, avertissement, etc..)
- Réaliser un cycle complet de production en procédant aux démarrages et arrêts d’appareils nécessitant des réglages ; en tenant compte des modes opératoires
- Ajuster et contrôler les paramètres de plusieurs fabrications ou de conditionnement
- Surveiller diverses opérations automatisées ou manuelles en cours de production
- Veiller à la maintenance préventive et quotidienne de l’installation
- Transmettre les informations et consignes de production à son équipe de production
- Utiliser un chariot élévateur et un gerbeur si nécessaire
- Assurer la traçabilité des lots en assurant le renseignement des informations sur les OF/PC
- Réaliser les inventaires (Tournant et annuel)
- Dépoter des containers de Matières Premières et de Produits Finis
- Assurer l’édition et l’étiquetage des emballages
- Assurer les saisies dans BEAS de son activité

LABORATOIRE
- Assurer la réalisation de tous les prélèvements nécessaires à la bonne réalisation des divers contrôles au laboratoire (Densité, Blancheur, Absence de grain, viscosité, Extrait sec, etc..)
- Gérer l’archivage des échantillons
- Etre force de proposition sur le réglage du FTR
- Réaliser une analyse produit en cas de non-conformité client

DECHETS
- Effectuer la séparation et le tri des déchets sur site (Production & Trades)
- Assurer le stockage en zones spécifiques conformément aux règles du site
- Contrôler l’élimination via les prestataires agréés par le groupe, pour les DIB & DID

HIGYENE INDUSTRIELLE
- Effectuer les prélèvements et contrôles sur les MP, les Emballages, les équipements et les produits finis
- Analyser les résultats et tenir à jour un tableau de suivi
- Mettre en œuvre les opérations de décontamination (Préventive ou correctives)

HSE & EPI
- Maitriser et respecter les consignes de sécurité, hygiène et environnement, notamment le port des EPI,
- Contribuer à atteindre les objectifs en matière d’HSE par son comportement sa communication, la mise en application des règles et la réactivité face aux problèmes
- Assurer le suivi des équipements critiques pour l’environnement
- Assurer la sécurité des installations et veiller à la bonne utilisation du matériel
- Remonter à sa hiérarchie tous comportements non conformes aux règles HSE en vigueur sur le site
- Respecter les règles de Qualité et les modes opératoires
- S'impliquer dans la démarche 6S du site



Profil recherché
De formation BAC Pro / BTS industriel, vous avez une première expérience réussie dans l'univers industriel.
Vous êtes perfectionniste, rigoureux(se), organisé(e), réactif(ve) et doté(e) d'un esprit d’équipe et d’initiative.
Vous serez formé, dès votre intégration, aux méthodes et processus d'application de l'entreprise en interne.
Par ailleurs, des connaissances sur les équipements de contrôle de laboratoire ainsi que le fonctionnement et les procédures d’entretien courant des équipements dont vous aurez responsabilité.

Titulaire du permis cariste Chariot et Gerbeur (CACES), la connaissance des métiers de la peinture n'est pas obligatoire.
Plus qu'un CV, c'est votre implication, motivation et capacité d'écoute qui feront la différence.

Rémunération et Avantages
Selon profil